Yeni maaş şeffaflığı yasası pazarlama işlerini nasıl etkileyebilir?
Orijinal başlık: How might new salary transparency legislation impact marketing jobs?
Kısaca
Başbakan, yasa yürürlüğe girmeden önce şirketleri iş ilanlarında maaş beklentilerini duyurmaya çağırıyor; bu uygulamayı şu an yalnızca beşte iki oranında şirket sürdürüyor.
Ne oldu?
- Maaş şeffaflığına ilişkin yasa hazırlanıyor; Başbakan şirketlerin yasayı beklemeden ilanlarında maaş aralıklarını paylaşmaya başlamasını istiyor.
- İş ilanlarında maaş beklentisi belirten şirket oranı şu an yalnızca beşte iki (yaklaşık %40) seviyesinde.
Neden önemli?
Pazarlama alanında işe alım yapan markalar ve ajanslar, maaş aralığı yayımlama zorunluluğu gelmeden önce ücret politikalarını ve iş ilanı süreçlerini şimdiden gözden geçirmeli.
şirketlerin beşte ikisi (%40) ilanlarda maaş beklentisi paylaşıyor